I cambiamenti epocali dall’11 settembre del 2001 con il crollo delle Torri Gemelle, la crisi globale successiva, la sfrenata competizione centrata su esclusivamente su pro-pro (profitti e produttività) hanno accentuato e inasprito il vero e proprio dramma che molte persone si trovano a vivere nel contesto professionale, dramma che si ripercuote anche nella sfera personale.…
Quando un’organizzazione si trova alle prese con la ricerca del personale per coprire determinate posizioni lavorative, accade normalmente che l’indagine si indirizzi verso l’esterno dell’azienda. Non per tutti però, avviene così. Per un nostro cliente infatti, ci siamo occupati di sviluppare, attraverso la piattaforma di apprendimento Edulife 5, uno strumento di “recruiting” interno. Attraverso una…
Per poter svolgere un lavoro, qualunque esso sia, bisogna essere in possesso di determinate conoscenze e capacità, che normalmente rientrano in quelle tipiche di quel “profilo” lavorativo di riferimento. Con il nostro supporto tecnologico, attraverso la piattaforma Edulife 5, e il nostro contributo metodologico, abbiamo accompagnato un nostro cliente nel processo di definizione dei profili…
Secondo uno studio prodotto dal McKinsey Global Institute, multinazionale che si occupa di ricerca su temi riguardanti il business e l’economia, entro il 2030 si perderanno circa 800 milioni di posti di lavoro a causa della velocità esponenziale con la quale l’intelligenza artificiale e le tecnologie stanno evolvendo. In un simile contesto, qual è l’impatto…
SIPMeL (Società Italiana di Patologia Clinica e Medicina di Laboratorio), associazione medico/scientifica nazionale composta da professionisti che lavorano in laboratori clinici, è Provider per la formazione a distanza e residenziale per tutte le professioni sanitarie, accreditato dalla Commissione Nazionale per la Formazione Continua in Medicina. Per gli eventi formativi ECM – FAD, SIPMeL utilizza la…